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微小企业员工培训以什么为主

博客文章分类: 商业服务 咨询/调研 上海狼牙企业管理咨询有限公司 发表于 2014年3月6日

 当我们体验完所有的拓展培训项目时,"分享与反思"也就开始了,这是拓展培训中的精华部分,也是最值得期待的.

    如果没有分享与反思,拓展培训就是只有体验而没有学习的游戏.

    对于咱们所阅历的全部,如果咱们没有总结,即使成功了,也无法延续成功,由于咱们不知道成功的原因;而一旦失利了,则无法避免再次失利,因为咱们不知道犯错的根源.

    当然,成功和失败只是一种定义,咱们把定义去掉,成败就还原为经历了,"没有失败,只有成长"的训练理念就会呈现出来!

    俗话说"活到老,学到老",但我觉得,这句话也许这样表达会更加贴切:"学不到老,就活不到老."所以,咱们称之为生活的必需.

    同时,如果咱们不能从经历中学习,咱们就会再次犯错,直到咱们真正学会去停止.狼牙上海拓展培训机构分享

   
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